داود رفاهی

اعتراض موفق كارگران شركت" دي اچ ال، DHL " در بحرين
روز چهارشنبه ١٤ ژوئيه اعلام اعتصاب حدود ٣٦٠تن از كاركنان شركت DHL در بحرين در لحظات پاياني اولتيماتوم آنها ، بعد از اينكه كارفرمايان اعلام كردند كه خواستهاي كارگران را مي پذيرند، لغو شد. اين كارگران از ماه فوريه براي دستيابي به خواستها و حق دريافت اضافه دستمزد در ماههاي داغ سال كه گاهي اوقات گرما به ٦٥ دريجه سانتيگراد ميرسد، در حال مذاركه با كارفرمايان بودند و چون مذاكراتشان به نتيجه نرسيده بود روز ١٤ ژوئيه را روز شروع اعتصاب خود اعلام كرده بودند. اين كارگران موفق به دريافت ٦ درصد اضافه دستمزد، حق بيمه درماني براي كليه اعضاي خانواده، اضافه دستمزد براي سه ماه ژوئن، ژوئيه و آگوست و حق دريافت اياب و ذهاب شدند. احمد علي يكي از اعضا مذاكره كننده با كارفرمايان در فدراسيون عمومي اتحاديه هاي كارگران بحريني (CFBTU) گفته است در اعلاميه اي كه كارفرمايان در آن با خواستهاي كارگران موافقت كرده اند، هنوز ايراداتي موجود است و ما اعلام كرده ايم كه فقط بعد از تصحيح اين ايرادات ، اين توافق نامه توسط ما پذيرفته خواهد شد.

اعتصاب در كارخانه توليد NOKIA در هندوستان
بدنبال بي نتيجه ماندن مذاكرات بين كارگران و كارفرمايان شركت توليد تلفن موبايل NOKIA در هندوستان ، كارگران اين شركت روز سه شنبه ١٣ ژوئيه دست به اعتصاب زدند. خواست اين كارگران افزايش دستمزد است كه بعد از چندين بار مذاكره و چاني زني با كارفرمايان هنوز بي نتيجه مانده است. اين كارخانه در نزديكي شهر chennai در جنونب هندوستان واقع شده است و حدود ٨٠٠٠ كارگر در آن مشغول بكار هستند. اين كارخانه يكي از بزرگترين موسسات توليد موبايل در جهان است و شركت NOKIA اعلام كرده است كه در چهار سال اخير حدود ٣٥٠ ميليون تلفن موبايل در اين كارخانه توليد شده است. كارگران اين موسسه خواهان افزايش دستمزدشان متناسب با نرخ رشد تورم هستند، اما كارفرمايان با عنوان اينكه در مقايسه با موسسات مشابه بالاترين دستمزد را پرداخت ميكنند، از پاسخ به خواست كارگران سرباز ميزنند.